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一、崗位職責
1、已報班在讀的學生進行跟進溝通，與家長反饋在校學習情況，促成后端續費；
2、學生簡單日常管理工作，信息登記、簽到；
3、和家長定期溝通交流。
二、應聘條件
1、40歲以下；
2、有一定的溝通表達能力，善于與家長交流；
3、有銷售經驗優先，有干勁，想賺錢。
三、薪資福利
1、薪資待遇：底薪+招生提成+其他獎金，綜合工資4000-6000，寒暑假旺季可達8000-10000；
2、公司福利：員工宿舍，外出培訓學習機會（費用由公司全包），工齡工資，子女及親朋好友報班優惠（子女報班課五折優惠），帶薪年假，節假日禮品，婚喪禮金，生日禮金，國內外旅游；
3、企業文化：公司定期組織員工聚會、文化拓展、技能大賽、年度慶典大會、優秀員工評選等活動。
四、培訓體系
1、新人培訓
了解教育行業、公司介紹、企業文化、工作崗位職責，如何開展招生工作等各方面進行培訓。
2、 培訓
每位新人入職后都會有進行傳幫帶，讓每位新伙伴快速融入團隊。
3、專業業務培訓
公司提供全方面培訓模式，達到一定工齡，即可享受外部培訓學習機會。
五、發展空間
1、班課運營晉升通道：課程顧問-主任助理-招生主任-班課副校長-執行校長
2、VIP運營方向晉升通道：咨詢師/學管師-主任助理-咨詢主任/學管主任-VIP副校長-執行校長
公司目前處于高速發展期，40%的優秀員工半年內可得到晉升，后期會開設新校區，均可往“校長”崗位發展。
六、工作地點：邵陽市洞口縣雙洲大廈三樓
湖南匯世紀教育科技有限公司
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